当数字化浪潮逐渐深入，特别是当数字技术对于零售行业的影响变得全面，人们对于数字零售的认识，同样达到了一个全新的高度。以往，人们所认为的数字零售，通常是对于商家的赋能，现在，人们所认为的数字零售，更多地开始呈现出一系列新的特征。这些新的特征，不仅让数字零售开始挣脱互联网模式的条条框框，甚至还将人们对于数字零售的认知提升到了一个全新的高度。

　　深入分析，数字零售玩家们的这些新探索和新实验，我们就会发现，无论是再创新的模式，无论是再颠覆性的玩法，几乎都将终极的追求瞄准了流量。是的，数字零售的玩家们一直都在用这些看似新的方法来解决流量的问题，一直都在用这些看似领先的模式来帮助商家获取流量。这些以流量为终极追求的发展模式，的的确确为品牌商家们的发展带来了一定的促进。——今天给大伙分享一下链动2+1商业模式

　　链动2+1系统已经基本成为数字零售标准，使用链动2+1系统可以节省很多推广时间。链动2+1系统让每一个进入分销系统的消费者进行消费并获得报酬，让每一个消费者都成为你产品的销售员，节省了大量的促销时间，拉近了与每一个消费者的关系

　　商城平台里面有一个版块，链动版块。里面有299、399、499、799等的大礼包（礼包对应的等值的产品），每个环节都有模式设定好的对应的奖励机制。

　　当用户想要从平台获取收益，就要为平台做推广做业绩，但是用户想要获取业绩收益时，就需要购买平台的（大礼包）成为代理；

　　而当平台代理想要获取平台更多业绩奖励，则需要成为老板身份，成为老板即可自已去发展自已的业绩团队，即可获得平台三种业绩奖励机制。

　　同时想要成为代理需要购买平台制定的“代理大礼包”；想要成为老板则需要去推广做两单业绩（也就是两位代理身份）即可成为老板享受平台的三种业绩奖励制度。

　　1. 直推奖：顾名思义就是直接推荐一个代理/会员，会员消费获得的直接分佣奖励。（比如a代理推荐b粉丝，b粉丝去下单，a代理就可以获得直推奖励）。

　　2. 见单奖：顾明释义就是推荐一个代理/会员，会员消费获得的见单奖励。（比如a老板推荐b代理，b代理推荐c粉丝，c粉丝去下单，a老板就可以获得见单奖励）。

　　3. 平级奖：就是会员老板与老板之间，两者身份一致的时候，平台额外补贴给上一级老板的奖励。（比如a老板推荐b老板，b老板推荐c代理，c去下单，b拿见单奖，a老板跟b老板是一样老板等级，a老板可获得平级奖）。

　　4. 帮扶奖：完成平台设置的任务（推荐“N”人成为老板，之后才可100%解锁收益，没有达成每次只能解锁80%收益，剩下20%冻结成基金，完成任务之后才可解锁）（只需要完成一次即可）

　　数字零售的玩家们将不再仅仅只是关注流量的获取，而是更多地开始关注对于产业端与消费端的更加高效地对接；数字零售的玩家们将不再关注营销的花样，而是更多地开始关注自身对于产业端和消费端新需求的满足。

　　以上是阿建的分享内容，如需完整方案，软件开发，模式策划，已开发成熟的系统，三天源码部署上线，需要了解电商软件等相关信息或者其他方面的电商问题的读者，留下你的宝贵意见，大家一起探讨一下。