（一）职工基本养老保险，是大家最熟悉的保险。一般企业职工必须参加，灵活就业人员可以选择性参加。

　　企业职工参保是企业和职工共同承担社会保险费，按月缴纳，如果企业没有给职工缴纳社会保险属于违法行为，劳动者可以进行投诉维权。

　　灵活就业人员可以自由选择参保与否、自由选择缴费基数，一般也应当按月、按季度或者按年缴纳，需要个人承担全部的社会保险费。但是，2016年人社部发132号文件规定，灵活就业人员和个体工商户不可以通过事后追补缴费方式增加养老保险缴费年限。所以，各地特定的养老保险补缴政策越来越少。

　　即使允许养老保险补缴，按照目前退休待遇计算公式，缴费15年最低基数，养老金多数地区也领不到1500元，顶多每月800到1000元。不过，它的好处在于每年增长养老金，一般过个5~10年都能涨到1500元以上。退休年龄越大，养老金越高。

　　个人账户养老金，是个人账户的累计钱数除以139。139是60岁退休的个人账户计发月数，跟职工养老保险一样。

　　按照城乡居民养老保险的待遇计算标准，个人账户养老金每月也就430元左右，再加上基础养老金即使150元每月，每月养老金也不过580元。

　　（三）商业养老保险。商业养老保险是通过和商业保险公司签订保险合同的方式，确定双方的权利义务。等待退休以后保险公司按月支付养老金的情况。比如说某商业保险公司推出的这个案例，30岁一次性趸交保费1万元，60岁退休领取养老金1010元。注意养老金并不是每月领取，而是一年的待遇。如果缴纳6万元，也就是每年6060元的养老金，平均每月505元。好在能够保本，去世后至少保证能够总返还金额，超过缴纳保费的待遇。