② 在人大、政协等机构担任职务的军队干部；③ 经组织批准入院校学习的干部和士官；④ 因工作需要编外、免职并安排做临时工作和当年编外、免职不再安排做临时工作的干部；

　　⑤ 因战、因公致伤病残休养的干部和士官；⑥ 当年军队院校生长干部学员毕业、地方大学生接收入伍后定职定级人员和选取的士官；⑦ 当年特招入伍人员；⑧ 当年批准转业、复员、离休、退休的干部和士官；⑨ 因组织原因未被授予新的士官军衔的原军士长、专业军士。

　　① 经考核评定为不称职的干部、士官；② 擅自离开工作岗位连续15天以上的干部和士官；③ 任职命令公布后，未经组织批准，无正当理由逾期一个月不到职的干部和士官；④ 当年受到行政记过或党（团）内严重警告以上处分的干部和士官；⑤ 当年非因战、因公连续病休超过半年的干部和士官。

　　部分单位比较常见的是，军事训练考核成绩“一票否决制”，对军事训练不达标的人员，拒发奖励工资。所以战友们要注意，平时的军事训练和其它专业技能训练要抓紧了。

　　根据《军官、文职干部和士官奖励工资制度实施办法》及2016年下半年军人工资施行定期增长机制完善奖励工资制度规定，军人奖励工资除岗位津贴等个别项目扣除外，以全口径工资收入为基数计算。

　　奖励工资的标准，军路之前有过披露：下士奖励工资约5755元；中士约为7230元；上士约为8390元；四级军士长约为9590元、三级军士长约10750元。